News

อดีตดาวยิงชุดประวัติศาสตร์ของปิศาจแดง เรียกร้องให้ทุกคนเคารพต่อ “โอเล กุนนาร์ โซลชาร์” มากกว่าที่เป็นอยู่ พร้อมหวังว่าจะสามารถผ่านพ้นวิกฤตินี้ไปได้ด้วยดี วันที่ 7 พ.ย.63 ผู้จัดการทีมแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด กำลังอยู่ในช่วงสุ่มเสี่ยงที่จะตกงานอีกครั้ง หลังพาทีมออกสตาร์ตซีซั่น 2020-21 ได้อย่างย่ำแย่ จมอยู่ในโซนท้ายตาราง แถมยังแพ้ติดต่อกันมาแล้ว 2 นัด ทำให้มีข่าวลือว่าอาจถูก เมาริซิโอ โปเชตติโน เข้ามาแทนที่ แต่ล่าสุด ดไวท์ ยอร์ค อดีตดาวยิงชุดทริปเปิลแชมป์ของแมนยูฯ ได้ออกมาให้กำลังใจเพื่อนเก่า พร้อมชี้ว่า โอเล กุนนาร์ โซลชาร์ ไม่ควรถูกกดดันด้วยความลือต่างๆ จากภายนอก “ไม่ต้องสงสัยเลยว่า โปเชตติโน คือผู้จัดการทีมที่ยอดเยี่ยม แต่ผมไม่ได้สนใจข่าวลือหรอกนะ เพราะ โอเล (โซลชาร์) ยังอยู่ในตำแหน่ง และเราก็ไม่อยากเห็นเขาถูกไล่ออกด้วย” “ผมเคารพในตัว โอเล ค่อนข้างมาก และหวังว่าเขาจะผ่านเรื่องนี้ไปได้ ผมจะไม่คาดหวังถึงผู้จัดการทีมคนอื่น เพราะเขายังอยู่ในตำแหน่ง และผมคิดว่าทุกคนควรให้ความเคารพเขาในเรื่องนี้ด้วย” “นี่ไม่ใช่สิ่งที่เราคาดหวังในฤดูกาลนี้ แต่ผู้คนมักลืมไปว่าเขามีฤดูกาลที่ยอดเยี่ยมเมื่อซีซั่นที่แล้ว เราเข้าถึงรอบตัดเชือกได้ถึง 3 …

โวยแทนเพื่อน “ยอร์ค” ชี้ “โซลชาร์” ไม่ควรโดนตะเพิดตกเก้าอี้ Read More »

“โอเล กุนนาร์ โซลชาร์” กุนซือเลือดนอร์วีเจี้ยนของ “แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด” ยอดทีมแดนผู้ดี ออกมาตอบชัดเจนหลังถูกสื่อและกระแสในแง่ลบถึงอนาคตของเขากับทีม วันที่ 6 ต.ค. 63 โอเล กุนนาร์ โซลชาร์ ผู้จัดการทีมชาวนอร์เวย์ของ “ปิศาจแดง” แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ทีมดังแห่งศึกพรีเมียร์ลีก อังกฤษ ออกมาตอบชัดเจนหลังถูกบรรดาสื่อและกระแสในโลกโซเชียลที่เป็นไปในทิศทางแง่ลบถึงอนาคตของเขากับการกุมบังเหียนในโรงละครแห่งความฝัน จากการรายงานของ Metro สื่อชื่อดัง เป็นที่เข้าใจกันว่า โอเล กุนนาร์ โซลชาร์ นำทีมทำผลงานได้อย่างน่าผิดหวัง โดยเฉพาะในลีกที่ตอนนี้จมอยู่อันดับ 15 ของตารางหลังผ่านไป 6 นัด มีอยู่เพียง 7 คะแนนเท่านั้นโดยในเกมล่าสุดเปิดบ้านพ่าย “ปืนใหญ่” อาร์เซนอล 0-1 ขณะที่ในเกมล่าสุดของศึก ยูฟ่า แชมเปียนส์ลีก บุกไปพลิกล็อกพ่าย อิสตันบูล บาซัคเซเฮียร์ ทีมจากตุรกี 2-1 ล่าสุด โอเล กุนนาร์ โซลชาร์ ออกมากล่าวว่า “ผมไม่ขอแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับเรื่องนี้นะ (อนาคตกับทีม) …

มาแล้ว “โซลชาร์” ตอบชัดหลังถูกสื่อโหมแรงถึงอนาคตของเขากับ “แมนยูฯ” Read More »